Let's scale your business and grow your talents
Wij meten en weten wat nodig is om een duurzame groeidoorbraak te realiseren. We bieden startup en scaleup bedrijven een unieke mix van tools op het gebied van strategie en innovatie en koppelen dat aan onze organisatie- en executie-kracht. Dat maakt ons uniek. Wij doen mee, zijn hands-on en blijven tot de klus is geklaard.
Scaling up bedrijven
Wij helpen organisaties en hun leiders in het transitieproces naar groei die duurzaam is. Elk bedrijf, elke scaleup, elke fase, elke cultuur is anders, kent specifieke rollen en processen en vraagt een maatgerichte aanpak.
Met unieke navigatie- en strategietools analyseren we snel en begrijpen wat er nodig is in iedere levensfase. Met doorgewinterde en ervaren professionals helpen we om solide strategieën, doelstellingen en structuur te creëren en de uitvoering en bedrijfsontwikkeling te stimuleren.
We adviseren, maar nooit vrijblijvend, doen mee, zijn hands-on, organiseren, coachen en vinden de mensen. We nemen onze verantwoordelijkheid en blijven tot de klus is geklaard; een praktisch, meetbaar resultaat dat succes brengt.
Zo creëert Triceps sinds 1996 toegevoegde waarde.
Wat ons drijft
Als team is het stimuleren en ontwikkelen van de kwaliteiten van organisaties om groei te realiseren en telkens proactief in te spelen op veranderingen.
Wij bieden onze klanten meer dan zij verwachten. We zijn persoonlijk en nemen onze verantwoordelijkheid. We werken samen, komen afspraken na en helpen kundig.
Wij doen dingen graag op onze manier. Wat we doen, doen we uit overtuiging. Het resultaat is belangrijk; de mensen voor wie we werken staan voorop!
Wat klanten ons vragen:
Help us grow
- “Wij moeten echt veel sneller groeien. Waarom lukt het niet om een doorbraak te forceren?”
- “Realiseer ik mijn doelstellingen sneller door te investeren in Kwaliteitverbetering, Marketing & Sales of uitbreiding van het personeels bestand?”
- “De cashflow uitdagingen komen telkens terug, hoe zorgen we voor een structurele oplossing?”
- “Hoe creëer ik voldoende innovatiekracht om een volgende succesvolle productlijn te kunnen introduceren?”
- “We groeien zo snel dat de huidige systemen en processen en nog nauwelijks aankunnen. Hoe kom ik weer zo snel mogelijk in control?”
- “Mijn ROI blijft achter bij de verwachtingen, heb ik wel voldoende inzicht in ons financiële reilen en zeilen?
Help us organize
- “Hoewel we steeds sneller groeien, lijkt de inzet van mijn medewerkers af te nemen.
- “Hoe houden we de cultuur vast. Het lijkt wel of iedereen nu alleen maar problemen ziet”
- “Ben ik wel de juiste leider die het bedrijf nodig heeft of ligt mijn kracht vooral in technologie en ontwikkeling?”
- “Door onze onstuimige groei is het eigenlijk niet meer duidelijk wie waarvoor verantwoordelijk is. En afdelingen gaan zich als Koninkrijkjes gedragen”
- “Is mijn managementteam eigenlijk wel optimaal samengesteld om de volgende bedrijfsfase in te gaan?”
- “We worden steeds logger, vroeger stonden onze klanten centraal. Ik mis de bevlogenheid van de begindagen”
Help us execute
- “Van Start-Up naar Scale Up. Moet ik dan vaker nee zeggen?”
- “Hoe realiseren we een flexibele schil om beter in de spelen op pieken en dalen in de vraag”
- “We moeten de hele tijd brandjes blussen en kwaliteitsproblemen oplossen. Zo halen we onze doelstellingen nooit!”
- “Waar vind ik een interimmer of projectmanager die de implementatie van SAP tot een goed einde brengt”
- “De supply chain is te complex en te gevoelig voor verstoringen. Hoe kom ik meer in control? Nearshoring, reshoring of …..”
- “Propositie productizen – maar hoe pakken we dit aan? We zijn reeds operationeel.”
Wat wij bieden
Growth & Innovation
Startup / Scaleup Business Scan
Business IT Scan
Startup to Scaleup a different mindset
Scaling for sustainable business growth (Operations)
Innovation framework and how to measure
Expertise en denkkracht bijschakelen (industry expert)
Wij doorgronden en staan voor duurzame groei op basis van innovatie, motivatie, middelen en uitvoering!
People & Organisation
Startup / Scaleup Team Scan
Organizing for Growth & Leadership Essentials
High Performing Team Culture
Jobvalidation & Talent Assessment
Search & Match
TalentBank
Alignment en focus op de juiste rol, de juiste mens en de juiste doelstellingen om te excelleren.
Execution & Performance
Transition Startup to Scaleup
Procurement & Supply Chain
Customer & Digital Transformation
Contact Centre & WFM
Innovation & Technology
Finance / M&A
Interim- / Projectmanagement / Consultancy / Chief On Demand
Triceps Network of Business Leaders & Experts
Wij trekken de kar waar nodig en blijven tot de klus is geklaard. Jouw succes is ons resultaat.
Chief On Demand
De juiste expertise kunnen bijschakelen als het nodig is. Zie ons als jouw vaste sparringpartner in een snel veranderend werkveld.
Onze mensen zetten al hun kennis, kunde en ervaring in om jou en je organisatie te helpen jouw doelen te bereiken. De ‘on demand’ dienstverlening van Triceps is tailormade en kan vele vormen hebben: van kort interim naar consultancy of projectmatige aanpak of direct als CoD.
Op- en afschalen naar behoefte is kern voor de dienstverlening. Wel de kunde, de ervaring, het netwerk en de loyaliteit, niet de vaste kosten!
Wie zijn wij
Triceps werkt met mensen voor mensen.
Onze consultants hebben een brede (internationale) ervaring met de meest uiteenlopende management vraagstukken en altijd één helder doel voor ogen: mensen helpen en organisaties verbeteren.
Dat doet Triceps al sinds 1996. Op die manier hebben we een netwerk opgebouwd van ruim 14.000 mensen en organisaties. Dat is onze kracht.
Blogs & Feedback
Empowering leadership in Scale-up Companies – The journey is the reward. Leiderschap in een scale-up gaat verder dan visie. Het gaat om empowerment.…lees meer.
White paper: High Performance Teams
In dit white paper voor leiders en managers delen we:
✓ De kenmerken van falende en winnende teams.
✓ Waarom het ene team een succes is en het andere een mislukking.
✓ Hoe je als verantwoordelijke een High Performance Team bouwt.
